RAL media (lorda annua)
€29.000
Fascia di mercato: €24.000 – €38.000
Netto mensile stimato
≈ €1.680
Su 13 mensilità · aliquota effettiva ~25%
Stipendio per livello di esperienza
| Livello | Esperienza | RAL lorda | Netto mensile ≈ |
|---|---|---|---|
| Inizio carriera | primi anni | €24.000 – €27.000 | ≈ €1.518 |
| Con anzianità | 5–15 anni | €27.000 – €32.000 | ≈ €1.703 |
| Senior / coordinatore | 15+ anni o ruoli | €32.000 – €38.000 | ≈ €1.927 |
I dati sono stime aggregate da fonti multiple e rappresentano medie di mercato. Lo stipendio reale varia per azienda, esperienza, zona e competenze: per il tuo caso, confronta più fonti.
Cosa fa variare lo stipendio
- L'anzianità di servizio, con la progressione prevista dal CCNL.
- Le indennità di reparto: pronto soccorso, terapia intensiva e sala operatoria pagano più della media.
- Il settore: il pubblico (SSN) offre in media il 10–15% in più del privato accreditato.
- Gli straordinari e i turni notturni e festivi.
- La regione: alcune integrano la retribuzione con fondi propri.
Come aumentare lo stipendio
La progressione passa soprattutto dall'anzianità e dai ruoli di coordinamento, come caposala e coordinatore infermieristico. Pesano poi le indennità di reparto e i turni, mentre la specializzazione nelle aree critiche viene valorizzata. Il margine di trattativa individuale è più stretto che nel privato, perché la base è il tabellare del contratto.
Come negoziare lo stipendio in Italia spiega come arrivare al colloquio con una richiesta motivata dai dati.
L'infermiere ha uno stipendio definito dal CCNL Sanità: più prevedibile, ma meno flessibile rispetto al privato. Il settore privato e accreditato può applicare condizioni diverse. Le indennità — reparto, notturno, festivo — incidono in modo rilevante sul netto mensile rispetto al solo tabellare base.
Il netto qui sopra è una stima su media nazionale (INPS, IRPEF 2026 e addizionali medie). Per capire ogni voce della retribuzione, leggi come leggere la busta paga; per partire dal netto che desideri, usa il calcolatore Netto → RAL.
Domande frequenti
Quanto guadagna un infermiere a inizio carriera?
A inizio carriera la RAL si colloca intorno ai 24.000–27.000 euro. Cresce con l'anzianità di servizio e con le indennità legate al reparto e ai turni.
Quanto incidono le indennità di reparto?
Sono rilevanti, soprattutto nelle aree critiche come pronto soccorso e terapia intensiva. Insieme a turni notturni e festivi possono aumentare il netto in misura sensibile rispetto al tabellare base.
Un infermiere guadagna di più nel pubblico o nel privato?
In media il pubblico SSN paga più del privato accreditato, con una differenza intorno al 10–15%. Il privato offre però condizioni variabili da struttura a struttura.
Quanto guadagna un coordinatore infermieristico?
I ruoli di coordinamento si collocano nella fascia alta della professione, oltre i 32.000 euro di RAL, grazie all'anzianità e all'indennità di funzione.
Fonti: CCNL Comparto Sanità, CalcFast (2026), Remitly (2026). Dati aggiornati a giugno 2026.